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应聘技巧:毕业生求职面试“九戒”

在求职面试时,应聘都能不能积极主动地“推销”自己,会不会巧妙自如地展示自己的优势,从很大程度上关系到求职的成功与失败。下面是求职面试时应注意的几个方面,供你参考。

一戒仓促上阵。

首先,对前往应聘的单位情况,要尽量有一个全面的了解。,其次,对面试时可能涉及到的问题,要事先认真准备和演习。违时失约,是应聘之大忌,应适当提前到达指定地点;

二戒衣冠不整。

男性应体现出一种整洁、干练的气度,力戒花枝招展、浓妆艳抹;

三戒缺乏自信。

面对激烈的择业竞争,最重要的是要有坚定的自信心。参加应聘时让亲友陪同,只能给对方留下缺乏自信的印象;

四戒高傲自负。

缺乏对招聘考官应有的尊重,甚至把自身的优势和资本当做与对方讨价还价的筹码,这样的应聘者,即使再优秀也不会赢得各考官的高分;

五戒吞吞吐吐。

考官通过面试交谈,主要是考察应试者的分析问题能力、推理判断能力、应变能力以及为人处事态度等等。回答问题要富于条理性、逻辑性和节奏感,说话要清晰流畅、简洁明快、语气平和,要力戒吞吞吐吐、有气无力;

六戒夸夸其谈。

回答提问时应言简意赅,谈话要适度,要有节制,冗长乏味的长篇大论只会令人生厌。交谈中要善于察言观色,对方感兴趣的内容要抓住时机展现自己;

七戒答非所问。

如果由于紧张没能听清楚对方的发问,不妨再礼貌地请对方重复一遍,切忌不懂装懂、乱答一气。如果是众多应聘者参加的“集体面试”,有把握的问题要积极抢答,没考虑成熟的问题切忌因抢先而造成答非所问的尴尬局面;

八戒左顾右盼。

缩头缩脑、弯腰驼背,或者翘起“二朗腿”等,不仅反映出你的不良心态,也会给对方留下不好的印象。面试交谈时与对方保持自然的视线接触是一种礼貌,也是自信的表现。如果东张西望、左顾右盼,会给对方一种不专注、心虚、害怕的感觉。如果一味目不转睛地盯着对方,也会使对方感到不舒服、不自然;

九戒鲁莽失礼。

考官提问时,不要打断对方的发问;交谈中不要主动向对方提起薪水、福利待遇问题。面谈结束告退时,不要向考官提出限定时间给以答复的要求。



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